Президент Владимир Путин подписал закон о дистанционных трудовых договорах. Документ регулирует вопросы электронного документооборота в сфере трудовых отношений. Теперь заключать соглашения с работодателем россияне смогут дистанционно, без посещения кадровой службы, пишет «Российская газета».
Соискатель сможет подобрать работодателя из другого региона, дистанционно пройти собеседование и заключить трудовой договор. В пояснительной записке отмечается, что работники смогут не только подписывать необходимые документы с помощью электронной подписи, но и будут иметь к ним быстрый доступ.
"Закон позволит оперативно получить государственные, муниципальные, банковские и иные услуги, где требуется предоставление данных от работодателя, необходимые сведения можно будет запросить через информационную систему", - говорится в сопроводительных материалах.
Фото из открытых источников.
Если вы считаете, что материал нарушает авторские права или содержит недопустимый контент — сообщите нам:
Оставьте ваш комментарий (будет видно Ваше имя):
Комментарии