Для работников с окладом и стандартной пятидневной рабочей неделей наиболее выгодными в финансовом плане месяцами для отпуска в 2027 году станут апрель, сентябрь, июль, декабрь, август и март — в каждом из них по 22 рабочих дня. В эти периоды разница между привычной зарплатой и отпускными будет минимальной, поэтому личный бюджет не пострадает. Близки к ним октябрь и июнь — по 21 рабочему дню; отпуск в эти месяцы также можно планировать без существенных потерь, сообщает PRIMPRESS.
К наименее удачным для отдыха с точки зрения финансов относятся ноябрь (20 рабочих дней), а также февраль и май (по 19). В это время выгоднее отработать полный месяц и получить оклад. Отдельного внимания заслуживает январь: всего 15 рабочих дней при 16 выходных и праздниках делают его самым невыгодным месяцем для отпуска.
Логика проста. Оклад за полностью отработанный месяц не зависит от количества рабочих дней, однако стоимость одного рабочего дня в разных месяцах различается. Отпускные же рассчитываются по среднему заработку. Чем меньше в месяце рабочих дней, тем заметнее разрыв между дневным доходом по зарплате и отпускной выплатой — и тем выше риск потерять в деньгах.
Таким образом, при возможности выбора отпуск лучше планировать на месяцы с бо́льшим числом рабочих дней. Октябрь и июнь — приемлемый вариант, тогда как ноябрь, февраль, май и особенно январь — время, когда отдых может ощутимо сократить доход.