Приступить к своим обязанностям можно только после прохождения обязательной вакцинации
Работодатели и руководители предприятий с 1 декабря могут законно отстранять от работы сотрудников, которые не сделали прививку от коронавируса или не предоставили медотвод от вакцинации. Это подтвердили в Госинспекции труда в Воронежской области. Ограничения могут быть сняты только после того, как человек привьётся или закончится пандемия.
До 1 декабря в регионе должна была завершиться обязательная вакцинация. Перечень тех, кто должен был в обязательном порядке сделать прививку от коронавируса, определил своим постановлением главный санитарный врач Воронежской области Игорь Механтьев.
Напомним, до 30 ноября должны были вакцинироваться не менее 80% работников отраслей, которые связаны с регулярными контактами с населением. В список включены представители сфер торговли, общепита, образования, здравоохранения, промышленности, строительства, ЖКХ, транспорта, почты и т.п. Теперь работодателей, которые не смогли вакцинировать до 80% сотрудников, ждут штрафы до 150 тысяч рублей. В то же время руководители получили право отстранять от работы без сохранения заработной платы тех, кто безосновательно не привился. В Госинспекции труда Воронежской области рассказали, что пока обращений по подобным ситуациям к ним не поступало.
Напоминаем, по данным на 3 декабря прививки сделали 1,18 млн человек при ожидаемом показателе – 1,5 млн.
Фото: Владимир ЛАВРОВ.