Шесть вакансий приходится на одного безработного в Тюменской области. Эти данные формируют показатель напряженности рабочей силы. По данным на август он составляет 0,16, подчеркнул директор регионального департамента труда и занятости населения Александр Сидоров на прямом эфире ЦУР 8 августа.
Он отметил, что работодатели активно пользуются сервисами органов занятости, мерами, которые действуют в регионе.
"Речь идет уже не только об обеспечении крупных предприятий, малого и среднего бизнеса квалифицированным персоналом. Это и подбор, и обучение кадров, и профпереподготовка, повышение квалификации, профориентационная работа для формирования кадрового резерва", - пояснил Александр Сидоров.
Он подчеркнул, что взаимодействие с работодателями осуществляется на единой цифровой платформе Работа России. Тюменская область начала работу на ней в числе 15 первых пилотных регионов еще в 2021 году.
Напомним, в Тюменской области коэффициент трудоустройства составляет 74 %, а количество безработных составляет 0,3 от экономически активного населения. В топе самых востребованных специальностей – водители и станочники.
Оксана Корнеенкова