Без лишних справок: упрощенный режим трудоустройства для граждан ЕАЭС и квалифицированных кадров

Поделиться:

В Казахстане упростили правила въезда, получения виз и трудоустройства для иностранных граждан, сообщает Петропавловск.news со ссылкой на министерство труда и социальной защиты населения.

Казахстан продолжает проводить открытую и сбалансированную миграционную политику, направленную на привлечение инвесторов, бизнеса и квалифицированных специалистов.

В стране упростили порядок въезда, оформления виз и получения разрешительных документов. Для инвесторов и предпринимателей доступны ускоренные процедуры рассмотрения заявок, специальные визовые режимы и сопровождение проектов.

Упрощённые условия действуют и для иностранных специалистов с востребованными профессиями. В числе приоритетных направлений — IT-сфера, здравоохранение, инженерия, наука и креативные индустрии.

Для граждан стран Евразийского экономического союза предусмотрено свободное трудоустройство без необходимости получения разрешений. Это касается граждан Армении, Беларуси, Кыргызстана и России.

Для специалистов из других стран действует система квот с учётом потребностей рынка труда. В 2026 году квота на привлечение иностранной рабочей силы составляет 23,6 тысячи человек, для трудовых иммигрантов — более 221 тысячи.

С начала года выдано около 5,1 тысячи разрешений на работу по востребованным специальностям и порядка 75 тысяч — трудовым иммигрантам.

Кроме того, в Казахстане внедряют обновлённый механизм получения разрешения на постоянное проживание. Он включает цифровую оценку кандидатов, проверку знаний государственного языка и собеседование.

Ожидается, что новые меры повысят эффективность миграционной политики и помогут привлечь специалистов, ориентированных на долгосрочную работу и жизнь в стране.

Войдите, чтобы оставить комментарий

Введите почту, получите PIN-код и готово!

Код отправлен на {{ authEmail }}

Введите пароль для {{ authEmail }}

{{ authError }}

Запрос на удаление материала

Оставить комментарий

Если публикация нарушает закон, авторские или чужие личные права, подробно опишите проблему. Мы проверим информацию и удалим материал, если факт нарушения подтвердится.

Сообщение успешно отправлено!
{{ errorText }}

Читайте также