На площадке учебного центра Новомосковского Азота стартовала программа обучения наставников под названием «Наставничество: базовые навыки».
Программа предназначена для обучения опытных сотрудников, которые хотели бы поделиться своими знаниями с будущим поколением работников ЕвроХима. До конца 2024 года планируется обучить всех действующих наставников на предприятии, в том числе наставников молодых специалистов, инструкторов производственного обучения, преподавателей теоретического обучения, наставников вновь принятых работников.
Главная цель обучения – создать благоприятную и удобную среду для новых сотрудников на нашем предприятии, повысить качество обучения и профессионального роста сотрудников.
Тренинг проводится в течение двух дней, за которые работники смогут повысить мотивацию на собственное развитие, получить базовые знания и сформировать навыки.
Обучение наставников является важной частью стратегии развития персонала и создания сплоченной и взаимодействующей команды. Кроме того, программа отражает значимость передачи традиций, ценностей и лучших практик от более опытных сотрудников к новым, что позволит обеспечить непрерывность работы предприятия и достижение поставленных целей.