В Норильске продолжает работать муниципальная программа по приглашению сотрудников, обладающих дефицитными специальностями, в частности, педагогов и медиков.
Программа действует на территории с 2013 года, за период ее реализации в НПР был приглашен 401 специалист, пополнив штат работников преимущественно в двух отраслях - здравоохранении и образовании. В 2017 году планируется пригласить 52 специалиста, из них 32 - в медицинские учреждения, 20 - в школы и детские сады. Наиболее востребованными специалистами в сфере образования сегодня считаются учителя физики и английского языка, педагоги дополнительного образования, музыкальные руководители, учителя начальных классов.
Основные регионы, откуда приезжают специалисты: Красноярский край и республика Хакасия, Алтайский и Ставропольский край, Кемеровская, Свердловская. Воронежская, Белгородская области, Омская, Оренбургская область.
Известно, что, несмотря на «подъемные» размеров в 100 тысяч рублей, материальную помощь, оплату дороги и предоставление жилья, 10 процентов прибывших специалистов по статистике покидают регион в течение первого же года работы. «Чтобы этого избежать, с 2015 года договор о сотрудничестве в образовании подписывают не на один год, а сроком на пять лет», - прокомментировала ситуацию Виктория Соколова, заместитель начальника норильского управления образования по кадровым вопросам.
Просмотров:62