Доцент факультета права НИУ ВШЭ Фатима Дзгоева рассказала, как правильно подготовиться к уходу в декрет. Об этом сообщает Life.ru.

Юрист обратила внимание на то, что декрет включает в себя два вида отпуска:

"Пособие по беременности и родам с 2021 года платит Фонд социального страхования напрямую работнице. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, его выплачивают органы соцзащиты по месту жительства", – уточнила эксперт.

Юрист отметила, что средства перечисляются автоматически, никакие дополнительные документы не нужны. Расчет выплаты осуществляется следующим образом:

Если отпуск берут другие родственники, справку о неиспользованном отпуске предоставляют оба родителя.

Дзгоева сделала акцент на том, что работодатель не может уволить сотрудника, который находится в декрете.

Ранее стало известно, что единовременное пособие при рождении ребенка и пособие по уходу за ребенком до 1,5 года увеличатся в 2023 году.

Отмечалось, что единовременное пособие при рождении ребенка с 1 февраля проиндексируют на 12,4%, до 23 011 рублей. Получить его могут все семьи, независимо от доходов. Комплексная оценка нуждаемости здесь не применяется.

Для работающих родителей пособие назначается без заявления. Безработные родители могут оформить его до конца 2022 года в ПФР, а с 2023 года – в Социальном фонде России. Обратиться за выплатой можно в течение полугода после рождения ребенка.

Ещё больше новостей – в телеграм-канале «Москва 24». Подписывайтесь!