Игорь Кобзев подписал соглашение на ПМЭФ о строительстве в Братске стекольного завода

Поделиться:

Правительство Иркутской области и компания РУСАЛ на Петербургском экономическом форуме подписали соглашение о сотрудничестве в целях социально-экономического развития региона. В его рамках компания планирует реализовать проект по строительству в Братске стекольного завода, сообщает пресс-служба правительства Иркутской области.

Игорь Кобзев, губернатор Иркутской области:
— Компания — ответственный партнер всегда и во всех проектах. Роль региона и власти заключается в содействии и сохранении существующих условий хозяйствования. К подписанию соглашения мы шли очень долго, и сегодня Иркутская область готова создать условия для того, чтобы реализовать этот значимый не только для Приангарья, но и для всей страны проект. Мы заинтересованы в том, чтобы молодые специалисты участвовали в проектировании, строительстве этого объекта, а в дальнейшем использовали свои знания на предприятии, которое, безусловно, станет одним из знаковых в регионе.

Елена Безденежных, вице-президент РУСАЛа:
— РУСАЛ всегда был надежным партнером Иркутской области во многих проектах социально-экономического развития региона. Создание стекольного производства — это новый вид деятельности для нас, и новые перспективы для жителей Братска. Завод обеспечит не только рабочие места, но и даст свежий импульс дальнейшему развитию области.

В настоящее время уже прорабатываются вопросы использования сырья для нового производства. В частности, рассматривается вариант получения кварцевого песка, пригодного для использования в стекловаренной отрасли, из сырья с Северо-Тулунского месторождения. Предполагается, что на заводе будут выпускать тару для лекарственных средств.

Войдите, чтобы оставить комментарий

Введите почту, получите PIN-код и готово!

Код отправлен на {{ authEmail }}

Введите пароль для {{ authEmail }}

{{ authError }}

Запрос на удаление материала

Оставить комментарий

Если публикация нарушает закон, авторские или чужие личные права, подробно опишите проблему. Мы проверим информацию и удалим материал, если факт нарушения подтвердится.

Сообщение успешно отправлено!
{{ errorText }}

Читайте также