В Свердловской области количество вакансий о работе выросло почти на четверть

В Свердловской области выросло количество вакансий от работодателей. Так, по данным сайта по поиску работы и сотрудников hh.ru, в октябре предложений о работе было на 3% больше, чем в сентябре. Если сравнивать с октябрем 2019 года, то рост составил 24%. Это больше, чем в среднем по России. Уточняется, что чаще всего компании нанимали специалистов в сфере продаж (30% от общего числа вакансий в регионе), рабочих (17%), сотрудников производства (12%), строителей и риелторов, а также специалистов по информационным технологиям (11%). Ощутимо вырос спрос на госслужащих и специалистов НКО (количество вакансий увеличилось на 32% в октябре по сравнению с сентябрем). Также выросли запросы на домашний персонал (+11%), специалистов по маркетингу, рекламе, PR (+10%). Упал спрос на специалистов в сфере добычи сырья (-12%) и юристов (-10%). Конкуренция среди соискателей Свердловской области в октябре составила 4,2 резюме на вакансию. Для сравнения, год назад этот показатель был чуть выше - 4,4 резюме на вакансию. Сложнее всего искать работу представителям сферы искусства, развлечений и масс-медиа (на одну вакансию тут приходится 8,4 резюме), легче всего - медикам (1,1 резюме) и рабочим (0,9). По данным регионального департамента по труду и занятости населения, сейчас в Свердловской области зарегистрировано 119 428 безработных. В марте ВОЗ объявила пандемию коронавируса. Рост высвобождения начался в апреле. В итоге из-за экономических последствий пандемии коронавируса в Свердловской области количество безработных выросло в 5,5 раза.