Уволенная из ООО «НовоТехРейл» жительница Новозыбкова восстановилась на работе через суд, сообщает прокуратура Брянской области. Женщина работала маляром. Работодатель расторг с ней трудовой договор, сославшись на неоднократное неисполнение обязанностей без уважительных причин.
Женщина оспорила дисциплинарные взыскания и увольнение, потребовав восстановления на работе, возмещения среднего заработка за вынужденный прогул и компенсацию морального вреда.
Суд решил, что примененное взыскание не было соразмерно тяжести проступков, а причины их совершения работодатель оценил недостаточно. Увольнение признано незаконным, сотрудницу вернули на прежнюю должность.