Эксперт: для решения кадровых задач нужно повысить зарплаты на Дальнем Востоке

Поделиться:

Дефицит рабочих рук на Дальнем Востоке можно решить повышением зарплат. Об этом заявил представитель Федерации профсоюзов в Дальневосточном федеральном округе Максим Саенко.

«Дефицит рабочих рук на Дальнем Востоке ощущается острее, чем раньше. У этого есть несколько причин. Здесь не самые благоприятные в социальном плане условия для жизни. Здесь дороже питание и логистика. При таких обстоятельствах основным мотивирующим фактором для работников остается оплата труда, и она должна быть значительно выше, чем в целом по стране», - отметил секретарь ФНПР - представитель ФНПР в Дальневосточном федеральном округе Максим Саенко в телеграм-канале ФНПР.

Дальний Восток испытывает острый дефицит квалифицированных кадров, несмотря на бурный рост экономики региона. По данным hh.ru, основной причиной нехватки специалистов является низкая заработная плата и неблагоприятные условия труда. Более 40% опрошенных соискателей считают повышение зарплат ключевым фактором в борьбе с безработицей.

Ситуация усугубляется тем, что свыше 65 % работодателей Дальнего Востока подтверждают наличие кадрового голода на своих предприятиях. Этот дефицит создает серьезные препятствия для развития региона, где активно создаются и восстанавливаются производства.

При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт AMUR.LIFE обязательна.

Войдите, чтобы оставить комментарий

Введите почту, получите PIN-код и готово!

Код отправлен на {{ authEmail }}

Введите пароль для {{ authEmail }}

{{ authError }}

Запрос на удаление материала

Оставить комментарий

Если публикация нарушает закон, авторские или чужие личные права, подробно опишите проблему. Мы проверим информацию и удалим материал, если факт нарушения подтвердится.

Сообщение успешно отправлено!
{{ errorText }}

Читайте также