Россияне на майские праздники в целом будут отдыхать семь дней: 29, 30 апреля и 1 мая, а также 6, 7, 8 и 9 мая. Сокращенных рабочих дней перед майскими праздниками не будет.
Отпуск брать выгодно, если он выпадает на 29, 30 апреля, 6, 7 и 8 мая, и невыгодно во второй половине месяца. Брать или не брать отпуск в мае, зависит от времени отпуска, графика работы сотрудника и системы оплаты труда.
Дни государственных праздников не включаются в число календарных дней отпуска, за них не положена оплата, объясняет эксперт «СКБ Контур» по расчету заработной платы, страховых взносов и НДФЛ Вячеслав Шинкарев.
Получается, если брать отпуск в начале мая, то 1 и 9 число не оплатят в отличие от остальных дней, которые являются не государственными праздниками, а просто выходными (в 2023-м это 29, 30 апреля, 6, 7 и 8 мая). При обычном графике в эти дни бы сотрудник просто отдыхал и не получал за них зарплату. Именно поэтому брать отпуск в этот период выгодно, пишет РБК.