— Люди работают, вникают в проблемы, ищут пути решения. В ЖКХ всё сложно — там не просто так всё делается, а постоянно какие-то пересекающиеся сложности, которые надо комплексно прорабатывать, иначе одно какое-то действие окажется напрасной тратой средств и времени.

Простым выделением средств проблемы не решить, так как финансирование тоже должно быть комплексным. Например, вслед за увеличением мощности котла надо попутно переделывать теплотрассу, иначе ее порвет, условно говоря, — сказал один из собеседников издания.

Он отметил, что чиновники, которые работают в сфере ЖКХ, должны обладать большим объемом информации, анализировать ее и учитывать всё это в подготовке к отопительному сезону. Однако это невозможно из-за смены сотрудников.

— С одним человеком всё решили, все документы составили, в министерство отправили, а после его увольнения всё словно в воду кануло. Следующий человек приходит в министерство с убеждением, что ничего никогда не делалось и никаких проектов нет, — добавил собеседник издания.

Второй источник привел в пример уволившегося первого замминистра ЖКХ Романа Слепцова.

— В Борзе с ним только сработались, он вник в проблемы, осенью приезжал в командировки, занимался в том числе улицей Гурьева, где несколько лет назад возникла проблема с теплотрассой. Сейчас он уволился, и нужно в эти проблемы будет погружаться какому-то другому человеку, — сказал источник.

.