Министерство труда и социальной защиты России выпустило рекомендации для работников и работодателей о том, как организовать объявленную президентом нерабочую неделю, сообщает портал «Губерния» со ссылкой на пресс-службу правительства Хабаровского края.
Напомним, что причиной незапланированных каникул стала угроза распространения коронавирусной инфекции COVID-19. Согласно указу президента России Владимира Путина, нерабочими объявляются дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года. При этом за работниками сохраняется заработная плата.
Таким образом, наличие в календарном месяце (март, апрель 2020 года) нерабочих дней – это не основание для снижения зарплаты.
Работникам, труд которых оплачивают сдельно, за нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются, а отпуск на эти дни не продлевается.
Во всех случаях нерабочие дни не относятся к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.
Введение нерабочих дней в соответствии с президентским указом не распространяется на работников:
- медицинских и аптечных организаций, организаций, обеспечивающих непрерывность их производственно-технологической деятельности, а также организаций социального обслуживания;
- непрерывно действующих организаций, в которых невозможна приостановка деятельности по производственно-техническим условиям; организаций в сфере энергетики, теплоснабжения, водоподготовки, водоочистки и водоотведения; эксплуатирующих опасные производственные объекты и в отношении которых действует режим постоянного государственного контроля (надзора) в области промышленной безопасности; организаций, эксплуатирующих гидротехнические сооружения; организаций атомной промышленности; строительных организаций, приостановка деятельности которых создаст угрозу безопасности, здоровью и жизни людей; организаций сельскохозяйственной отрасли, занятых на весенних полевых работах;
- организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой необходимости; организаций, которые в целях обеспечения населения продуктами питания и товарами первой необходимости оказывают складские услуги, транспортно-логистические услуги; организаций торговли;
- организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь и нормальные жизненные условия населения, в том числе предприятий, выпускающих средства индивидуальной защиты, дезинфицирующие средства, лекарственные средства, медицинские изделия, теплотелевизионные регистраторы, бесконтактные термометры и установки обеззараживания воздуха, а также предприятий, выпускающих материалы, сырье и комплектующие изделия, необходимые для их производства; организаций, деятельность которых связана с защитой здоровья населения и предотвращением распространения новой коронавирусной инфекции; организаций в сфере обращения с отходами производства и потребления; организаций, осуществляющих жилищно-коммунальное обслуживание населения; организаций системы нефтепродуктообеспечения; организаций, предоставляющих финансовые услуги в части неотложных функций; организаций, осуществляющих транспортное обслуживание населения; организаций, осуществляющих неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;
- Пенсионного фонда РФ и его территориальных органов, обеспечивающих выплату пенсий, а также осуществление других социальных выплат гражданам;
- Фонда социального страхования Российской Федерации и его территориальных органов, обеспечивающих организацию и осуществление выплат по обязательному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием;
- Федерального фонда обязательного медицинского страхования и территориальных фондов обязательного медицинского страхования, выполняющих функции по обеспечению оплаты медицинским организациям оказанной медицинской помощи.
Вопросы, связанные с прекращением работы сотрудников-вахтовиков, на которых распространяется действие указа, решаются по соглашению сторон трудовых отношений.
Допускается удаленная форма организации труда по соглашению с работодателем в том случае, если служебные обязанности и организационно-технические условия работы это позволяют.
Руководители федеральных государственных органов, региональных органов государственной власти, органов местного самоуправления и СМИ самостоятельно определяют численность сотрудников, которые будут обеспечивать работу этих структур (включая возможность дистанционной работы), а также численность служащих и работников, для которых вводятся нерабочие дни.
Эти решения оформляются приказом или распоряжением соответствующего органа, локальным нормативным актом организации.
Руководители организаций, на которые распространяется режим нерабочих дней с 30 марта по 3 апреля 2020 года, обязаны обеспечить на вверенных им объектах соблюдение требований законодательства в области антитеррористической защищенности, промышленной, транспортной безопасности, а также других обязательных требований, норм и правил.
С полным текстом рекомендаций можно ознакомиться на сайте минтруда.